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Durante la audiencia se resolvió que, durante los 15 días en los que regirá la medida dictada por la cartera laboral, la empresa deberá suspender los efectos de toda medida dispuesta a los 52 trabajadores anunciados y que implique su despido, garantizándoles la libre y efectiva prestación de tareas en sus puestos de trabajo; por su lado, la entidad sindical debe abandonar toda medida de acción directa.
Luego de la audiencia, Genesini aseguró que la medida fue dictada "con el fin de retrotraer los efectos de los despidos y generar un ámbito de discusión. La medida apunta a generar un espacio donde se pueda acercar posiciones y hay que aprovecharlo al máximo para arribar a alguna solución".
"Nosotros sabemos que los conflictos tienen sus momentos y deben ir surgiendo ideas en el marco del diálogo, así que trabajaremos para que haya alternativas. En Santa Fe siempre se trabaja por disponer de herramientas para las empresas cuando tienen dificultades, eso ha dado resultado en muchas oportunidades. También, específicamente en Vassalli, porque no es el primer conflicto que surge con esta empresa y se han gestionado acuerdos asistiendo a la empresa con la idea y el compromiso de que continúen los trabajadores en sus puestos", añadió.
"Necesitamos del esfuerzo de todos para arribar a una solución que nos permita mantener a los trabajadores. Mantenemos la expectativa y para ello seguiremos trabajando", concluyó Genesini. El Ministerio de Trabajo y Seguridad Social logró, de este modo, abrir un espacio de diálogo entre las partes hasta la próxima audiencia que se realizará el 17 de enero a las 9 horas, en la Dirección Regional Rosario.
