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Por ello, el gremio firmó un acuerdo con la empresa de motos Zanella para que no haya más despidos hasta abril. El acuerdo descomprimió un panorama difícil y se logró el compromiso de la empresa de no despedir a personal y darle continuidad a la reducción horaria.
“La empresa proponía pagar solo el 50% del sueldo y no firmaba la `paz social´, es decir, que no se comprometía a no despedir empleados”, remarcó Rocha.
“Finalmente logramos revertir esto y se logró que pagaran el 55% del sueldo bruto –en el 2018 pagaban un 62,5%- y el compromiso a que no haya despidos hasta 31 de marzo”, agregó el dirigente metalúrgico en declaraciones al mencionado portal marplatense.
“Lo más importante era mantener las 40 fuentes de trabajo y se logró”, sostuvo Rocha, a pesar de que el entendimiento de algún tipo de seguridades sólo por 3 meses.
