magicScript

Dictaron la conciliación obligatoria para frenar los paros de Controladores aéreos

 



La Secretaría de Trabajo dispuso extender por cinco días hábiles la conciliación obligatoria en el conflicto laboral que mantienen la Empresa Argentina de Navegación Aérea (EANA) y la Asociación Técnicos y Empleados de Protección y Seguridad a la Aeronavegación (ATEPSA). La prórroga rige hasta el 26 de enero a las 8 y mantiene sin efecto cualquier acción gremial que pudiera impactar en el sistema aeronáutico. 

La normativa administrativa habilita una nueva ampliación del período conciliatorio, lo que le permite al Gobierno diferir nuevamente los efectos del conflicto sobre los pasajeros, en caso de que las negociaciones no arrojen resultados inmediatos. 

De este modo, se busca garantizar la continuidad de los vuelos durante una semana adicional a la ya establecida. Tras evaluar el estado de las conversaciones y el posible impacto de una interrupción en los servicios de navegación aérea, el organismo laboral convocó a una nueva audiencia para el viernes 23 a las 11. 

Hasta entonces, el funcionamiento de los aeropuertos y la operatoria aérea continuarán sin modificaciones. La EANA, encargada de la prestación de servicios esenciales de navegación aérea, se encuentra alcanzada por un régimen especial. 

En ese marco, la legislación vigente impide al sindicato declarar paros sorpresivos y establece que cualquier medida de fuerza debe ser notificada con al menos cinco días de anticipación, sin afectar a más del 45% de las operaciones totales. 

Durante todo el período de conciliación obligatoria, ATEPSA no puede impulsar paros, retenciones de tareas ni acciones que alteren la actividad aérea. La restricción apunta a evitar perjuicios tanto a los usuarios como al sistema en su conjunto, especialmente en un contexto de alta demanda.


Entrada más reciente Entrada antigua
.: Otro camino a la información :.

inicio_recent