El debate salarial se inicia en un contexto marcado por la inflación y por el compromiso oficial de sostener el poder adquisitivo de los empleados públicos.
La primera reunión está prevista para las 8.30 con los representantes de ATE y UPCN, los sindicatos que nuclean a los trabajadores de la administración central.
Este encuentro abre el calendario paritario y permitirá conocer la propuesta inicial del Ejecutivo provincial.
Desde el Gobierno anticiparon que buscarán avanzar con “responsabilidad”, teniendo en cuenta la evolución de los precios y la disponibilidad de recursos.
Por la tarde, desde las 14 o 15 según la convocatoria oficial, será el turno de los gremios docentes. La reunión se da a pocas semanas del inicio del ciclo lectivo, previsto para el 2 de marzo en toda la provincia.
Los sindicatos buscarán una recomposición salarial que permita recuperar poder adquisitivo, luego de un año atravesado por tensiones y medidas de fuerza.
El resultado de esta negociación será determinante para garantizar el normal comienzo de clases.
La ronda de negociaciones continuará el jueves a las 9 con los gremios de la salud, entre ellos Amra y Siprus. El encuentro se realizará en el Ministerio de Trabajo.
Al igual que el resto de los sectores, los trabajadores sanitarios pondrán el foco en la actualización salarial frente al avance inflacionario.
Las reuniones se producen tras conocerse el índice de inflación de enero, que volvió a ubicarse en niveles elevados. Este dato agrega presión a la discusión paritaria.
Días atrás, el gobernador Maximiliano Pullaro se comprometió a sostener el poder adquisitivo de los empleados públicos. “Vamos a aumentar todo lo que nos dé el cuero”, afirmó, y aseguró que el objetivo es que la inflación no supere los incrementos salariales.
