El martes a las 12 será el turno de los profesionales de la salud.
La nueva ronda paritaria llega tras el vencimiento del acuerdo trimestral que otorgó un 5% de aumento para enero, febrero y marzo.
Con una inflación acumulada del 9,5% en ese período, se prevé que los sindicatos reclamen una compensación para sostener el poder adquisitivo.
Desde la gestión provincial recordaron que, debido a los pisos salariales garantizados, los incrementos en los sueldos más bajos oscilaron entre el 7% y el 9%.
Además de la cuestión salarial, otro tema en discusión será la modalidad de actualización: si se mantienen los acuerdos trimestrales, se pasa a uno semestral o se implementan subas mensuales.
